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為確保公司基層基礎(chǔ)工作落到實(shí)處，12月15日、16日二天，公司麥榮總經(jīng)理、章鐵軍副總理在綜合管理部同志們的陪同下，來到客戶方新鋼集團(tuán)進(jìn)行走訪交流，并深入我公司的新鋼項(xiàng)目部、化驗(yàn)室工作現(xiàn)場督導(dǎo)檢查基層基礎(chǔ)工作。

期間，麥榮總經(jīng)理代表南昌市國昌環(huán)科技有限公司主要走訪了公司服務(wù)方的新鋼集團(tuán)相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)，與他們就國昌環(huán)保公司如何進(jìn)一步服務(wù)好新鋼焦化廠的污水處理工作細(xì)節(jié)進(jìn)行了深入的探討與交流。走訪中麥總表示：國昌環(huán)保公司將竭盡所能力爭做到細(xì)心、周到的保姆式服務(wù)，為新鋼焦化廠的污水提供優(yōu)質(zhì)處理，使處理水完全達(dá)產(chǎn)達(dá)標(biāo)。

章鐵軍副總經(jīng)理在化驗(yàn)室負(fù)責(zé)人的陪同下，首先下到脫色、生化、中水回用水處理各個(gè)生產(chǎn)工藝現(xiàn)場了解情況，詢問了在大家工作中遇到的問題和存在的困難。然后就明年的薪酬分配方案和項(xiàng)目部的同志們做了深入的溝通，而且對(duì)《疫情期間員工工資發(fā)放管理辦法及行為規(guī)定》的制度再一次做了闡述，同時(shí)還了解了員工近期的思想動(dòng)態(tài)和需求。綜合管理部的同志對(duì)員工安全學(xué)習(xí)、制度學(xué)習(xí)、工作會(huì)議召開和6S管理情況進(jìn)行了檢查，并對(duì)員工排班情況進(jìn)行了現(xiàn)場核實(shí)。在聽取了新鋼項(xiàng)目部和化驗(yàn)室同志們的工作匯報(bào)后，章副總經(jīng)理肯定了大家今年以來做出的工作成績，也提出了目前大家在工作中需要改進(jìn)和完善的方面。

當(dāng)日晚上，麥榮總經(jīng)理把新鋼項(xiàng)目部和化驗(yàn)室不當(dāng)班的同志們請到酒店，宴請大家吃飯，親自向員工們逐一敬酒，對(duì)大家為公司的發(fā)展與壯大辛苦付出表示由衷地感謝！鼓勵(lì)廣大員工來年再接再厲，齊心協(xié)力搖槳，共同駕駛國昌這條大船在激烈的市場競爭中劈波斬浪行好致遠(yuǎn)！